Felfoghatatlan munkahelyi gyakorlat került ki az internetre, őrült összegeket fizettetnek ki a felmondott és kirúgott dolgozóikkal

Egy étterem kézikönyve abszurd „végkielégítési díjat” követel a távozó dolgozóktól

Egy egészen megdöbbentő Reddit-bejegyzés kavarta fel az állóvizet azzal, hogy rávilágított azokra a szokatlan és jogszerűtlennek tűnő szabályokra, amelyeket egy étterem alkalmazottai számára írt elő. A nyilvánosságra került kézikönyv szerint a dolgozóknak súlyos díjakat kell fizetniük, ha felmondanak vagy éppen elbocsátják őket. Az eset heves vitákat váltott ki a közösségi médiában, ahol sokan kiálltak a munkavállalók jogaiért és tiltakoztak az ilyen mértékű kizsákmányolás ellen.

Díjak elbocsátás és felmondás esetén?

Az egész botrány egy Reddit-felhasználótól, u/tmlyle-től indult, aki megosztott egy fotót a szóban forgó étterem kézikönyvéből. A dokumentumban az áll, hogy a távozó dolgozóknak ki kell fizetniük többek között:

• az iratkezelési díjat,
• az egyenruha költségeit,
• a bérszámfejtési díjat,
• a képzési költségeket,
• valamint a felvételi eljárás díját is.

„Nem tudom, melyik étteremről van szó, de ha valaki itt fel akar mondani, vagy elbocsátják, ezekkel a költségekkel kell számolnia.”

- írta a felhasználó. A poszt elég hamar felkapott lett, és az online közösség soraiból többen aggodalmukat fejezték ki a munkavállalók kiszolgáltatottsága miatt.

Jogilag megkérdőjelezhető gyakorlat

Több kommentelő is rámutatott, hogy ezek az előírások valószínűleg törvénysértőek. Egy u/spinsterella nevű hozzászóló megjegyezte:

„Illinois államban illegális, hogy a munkavállalókal kifizettessenek olyan dolgokat, amelyek elengedhetetlenek a munkájuk elvégzéséhez. Ez vonatkozik az egyenruhára, a képzésre és a bérszámfejtésre is.”

Mások konkrét lépéseket javasoltak:

„Értesítsd az állami Munkaügyi Hivatalt! Egy ilyen belső szabályzat alapos vizsgálatot eredményezhet, és komoly bírságot szabhatnak ki”

- írta egy másik kommentelő. Volt, aki tapasztalatait is megosztotta:

„Egy korábbi cégem hasonló szabályokat hozott, de végül 273 000 dollár bírságot kaptak.”

Nagyobb kép: a munkavállalók kizsákmányolása

A történet sajnos nem egyedi, más esetek is rávilágítanak arra, hogyan bánnak a munkáltatók az alkalmazottakkal a gazdasági nehézségek közepette. Egy Walmart-dolgozó, Beth McGrath, nemrégiben Facebookon osztotta meg felmondását, amelyet a bolt hangosbemondóján keresztül jelentett be. Videójában felszólalt az alacsony bérek, az embertelen munkakörülmények és a menedzsment részéről tapasztalt méltánytalan bánásmód ellen is.

A Pénzcentrum videója arról, mitől jó egy munkahely:

forrás: Scoop